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      關于做好2019年浙江省“百千萬”高技能領軍人才培養工程實施工作的通知
      紹市人社發〔2019〕50號

      發布時間: 2019- 07- 29 瀏覽次數: 字體:[ ] 打印

      各區、縣(市)人力資源和社會保障局,濱海新城社事局,市級有關部門

      根據《浙江省人力資源和社會保障廳關于開展2019年浙江省“百千萬”高技能領軍人才培養工程的通知》(浙人社函〔201986號)要求,現就做好我市2019年培養工程實施工作通知如下:

      一、目標任務

      全市遴選20“拔尖技能人才”,200名“優秀技能人才”。

      “拔尖技能人才”推薦名額:各區、縣(市)可推薦不超過5名,濱海新城可推薦不超過3名,市級各行業主管部門各推薦不超過2名;

      “優秀技能人才”任務名額:市直(含濱海新城、市級行業主管部門)及越城區40名;柯橋區40名;上虞區30名;諸暨市40名;嵊州市25名;新昌縣25名。

      二、工作要求

      遴選工作規程與去年大體一致,按照紹市人社發〔2018165號文件執行,并注意以下要求:

      1.優先推薦高端裝備制造、數字經濟、綠色環保、現代家庭服務等重點產業的高技能人才,向企業一線技能人才、中青年高技能人才傾斜,在入選人員中50周歲及以下的人員不低于50%40周歲及以下的人員不低于10%

      2.原則上每個具有獨立法人資格的單位可推薦1人申報同一個層次。申報人在同一年度內,只能申報一個層次的項目;入選人員不可重復申報同一層次或低一層次的項目。申報人必須通過繳納社保的所在單位進行申報,不得以個人名義申報。

      3.各地人力社保部門、行業主管部門和用人單位,要落實支持服務舉措,對培養項目入選人員,按照浙人社發〔2017139號文件規定給予經費投入保障,同時,建立健全考核評價制度,加強后續跟蹤管理,確保培養取得實效。

      三、備案材料

       “拔尖技能人才”所需材料:《“百千萬”高技能領軍人才培養項目申報表》(附件一);申報人職業資格證書和高技能人才評選表彰項目榮譽證書(或表彰文件)復印件,復印件由審核部門核對原件后蓋章,并由核對人簽名;證明申報人為本單位員工的材料;企業法人營業執照、事業單位法人證書等單位證照的復印件;所在單位公示情況。上述材料裝訂成冊(皮紋紙封面、膠印裝訂),一式二份。如有其他佐證材料的,另單獨裝訂成冊一份。“優秀技能人才”所需材料:由各區、縣(市)人力社保部門根據實施需要自行確定。

      “拔尖技能人才”申報材料務必于815日前上報,“優秀高技能人才”培養項目匯總表(附件二)紙質及電子檔于826日前上報

      聯系人:章    聯系電話:81503237

      郵編:312000    電子郵箱:sxrlsb@126.com

      地址:紹興市人力資源和社會保障局(紹興市曲屯路3681311室 職業能力建設處)

       

      附件:1.《“百千萬”高技能領軍人才培養項目申報表》

      2.“優秀高技能人才”培養項目匯總表

       

       

                           紹興市人力資源和社會保障局

                                                                              2019723

       

       

      附件1-2.docx



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